Det var egentligen en slump. Jag kände ingen i branschen från början och hade tänkt jobba som elektriker efter gymnasiet. Men efter finanskrisen 2008 fanns det knappt några jobb, så jag valde att plugga vidare till installationsingenjör med fokus på termodynamik. Min första praktik gjorde jag hos Dahlmans, och det var så roligt att jag fortsatte där som sommarjobbare. Nästa praktik var på ÅF i Uddevalla, där jag jobbade mycket med ritningar kopplade till Dahlmans. Under den tiden lärde jag känna Dahlmans ännu bättre och också Jan-Ove, som senare skulle bli min mentor. Under hela utbildningen som var i Katrineholm jobbade jag extra hos Dahlmans under somrarna.
Men du var inte helt nöjd med utbildningen du gick?
Nöjd var jag men den var väldigt teoretisk och jag ville också förstå och lära mig den praktiska sidan. Därför utbildade jag mig också till kyltekniker. I den utbildningen kunde jag tillgodoräkna många kurser jag redan gjort i mina tidigare studier till installationsingenjör, Jag gick mer eller mindre två utbildningarna samtidig.
Vad hände sedan?
När jag var klar med utbildningarna började jag jobba på Dahlmans som kyltekniker. Ett av de första jobben jag gjorde var att installera CO₂-kyla på City Gross i Uddevalla. Jag gick snabbt från montör till ledande montör och trivdes väldigt bra med mitt jobb.
Sedan började du rita?
Vid behov hjälpte jag till och då var det främst ritande. Men även planerande och materialbeställning. Det var givande att få vara med från början till slut och extra roligt att rita på de projekt som jag sedan även fick utförandet på. Jan-Ove blev min mentor och tillsammans utförde vi många projekt.
Du hade många bollar i luften samtidigt under den tiden?
Ja, jag gjorde egentligen allt. Jag var ute och installerade, satt på kontoret och ritade, gick från montörsmöten till projektmöten. Det var väldigt roligt eftersom det var en så stor bredd i arbetet. Det var en lång övergång från tekniker till tjänsteman, men det kändes helt rätt. För att ta nästa kliv så ville jag först mästra det praktiska. Med tiden gjorde jag fler timmar på kontoret än ute i fält, och då gick jag över till en tjänstemannaroll och bytte arbetsfordonet mot skrivbordet.
Vad betydde Jan Ove för dig?
Otroligt mycket. Jag vet inte var jag hade hamnat om han inte funnits där. Han var en fantastisk mentor när jag skulle gå in i rollen som projektledare. Tanken var aldrig att jag skulle ersätta honom, utan att vi skulle jobba sida vid sida – och så blev det också under de sista åren innan han pensionerade sig.
Vad gör du idag?
Idag är jag renodlad projektledare. Jag kalkylerar, projekterar och säljer.
Hur är du själv som projektledare?
Jag har haft ett stort handlingsutrymme, och det utrymmet vill jag ge vidare till mina montörer så att de kan växa. Jag vill att de ska tänka till själva innan en lösning presenteras. Visst, det finns ritningar att följa, men de är inte huggna i sten. Finns det möjligheter till förbättringar är jag alltid villig att lyssna. Man ska aldrig stoppa kreativt tänkande. Mitt mål är att leda genom att föregå med gott exempel, både teoretiskt som praktiskt.
Vad är det bästa med Dahlmans?
Det är mycket, men om jag ska säga något kort: företaget är som en familj, med högt i tak och raka rör. Samtidigt är vi ett spetsföretag inom modern kylteknik och har en historia av att alltid ligga i framkant när det gäller ny teknik. Det gör det väldigt trevligt och spännande att jobba här.